Công ty MIRA tuyển dụng nhân viên 06/2022

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG CÔNG TY TNHH MỸ PHẨM MIRA tháng 06/2022

1. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

Mô tả công việc

Nhiệm vụ cụ thể:
I. Nhân sự.
1. Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng
2. Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT
II. Hành chính.
1. Phối hợp với các đơn vị nghiên cứu, xây dựng các chương trình, kế hoạch, quy định An toàn lao động, bảo hộ lao động, phòng chống cháy nổ… theo dõi, giám sát thực hiện.
2. Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, danh sách lao động Công ty, theo dõi cấp phát VPP, quản lý trang thiết bị văn phòng
3. Thực hiện các công việc khác liên quan hoặc theo yêu cầu
4. Các hoạt động phối hợp:
a. Đối nội:
Phối hợp với các CBCNV có liên quan để giải quyết các công việc theo trình tự, thủ tục quy định.
b. Đối ngoại:
Giao dịch với các đơn vị, tổ chức kinh tế, cơ quan chức năng để giải quyết các công việc liên quan đến phần đảm nhiệm.

Yêu cầu ứng viên

YÊU CẦU CÔNG VIỆC
• Bằng cấp: Cao đẳng
• Thành thạo tin học văn phòng MS Office; Outlook
• Có kiến thức về hành chánh, xã hội
• Lập kế hoạch và Quản lý thời gian
• Kỹ năng quản lý, kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng tổ chức
• Trung thực, minh bạch, trách nhiệm
• Chịu được áp lực công việc cao
• Tích cực, nhiệt tình, cam kết

Quyền lợi

– Lương từ 8 triệu trở lên
– Chế độ nâng lương: Theo hiệu quả công việc
– Chế độ nghỉ ngơi (nghỉ tuần, phép năm, lễ, tết): Theo luật lao động
– Được tham gia BHXH, BHYT
– Có chế độ đào tạo tuỳ theo nhu cầu công việc
– Phúc lợi: Du lịch, nghỉ mát, thưởng

Liên hệ để ứng tuyển: 

 

2. VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN BẢO TRÌ

Mô tả công việc

Đảm bảo các máy móc, tài sản cố định được sửa chữa nhanh chóng, tài sản và máy móc được sử dụng hiệu quả cao, giảm thiểu chi phí sửa chữa.

NHIỆM VỤ CỤ THỂ:

Stt Nhiệm vụ Diễn giải công việc Yêucầu
1 Tổ chức thực hiện việc sửa chữa tài sản, máy móc. –  Nhận phiếu yêu cầu sửa chữa từ các bộ phận.
–  Lên phương án sửa chữa gồm tự sửa chữa hoặc thuê dịch vụ ngoài.
–  Tự sửa chữa hoặc theo dõi quá trình sửa chữa.
–  Lập biên bản nghiệm thu sửa chữa.
–  Bàn giao cho bộ phận sử dụng sau khi sửa chữa xong..
–  Cập nhật hồ sơ bảo trì gồm sổ theo dõi sửa chữa, phiếu lý lịch máy.
–  Có mặt để kiểm tra sự cố ít nhất 5 phút khi nhận được thông tin.
2 Theo dõi, nghiệm thu việc lắp đặc tài sản cố định, máy móc. –  Nhận thông tin lặp đặt từ các bộ phận liên quan.
–  Lặp đặt / Theo dõi quá trình lặp đặt.
–  Nghiệm thu việc lắp đặt.
–  Giao cho bổ phận sử dụng (ký vào biên bản nghiệm thu).
–  Cập nhật hồ sơ bảo trì.
3 Theo dõi quá trình bảo hành –  Lập kế hoạch bảo hành
–  Tổ chức thực hiện theo kế hoạch.
–  Lập biên bản nghiệm thu bảo hành.
–  Lên phương án sửa chữa, bảo trì sau khi hết hạn bảo hành.
4 Quản lý hồ sơ bảo trì –  Lập danh sách tất cả các loại máy móc …
–  Lập danh sách các dụng cụ bảo trì, bảo hành.
–  Xây dựng phiếu lý lịch máy cho những loại máy móc quan trọng.
–  Cập nhật hồ sơ khi có phát sinh.
–  (Máy móc quan trọng là những máy thường xuyên sản xuất, phải thay đổi thường xuyên linh kiện, thường xuyên phải sửa chữa, bảo trì, bảo hành).
5 Xây dựng kế hoạch bảo trì tài sản cố định, máy móc và tổ chức thực hiện –  Xây dựng kế hoạch bảo trì (năm) cho tất cả các loại máy móc.
–  Tổ chức thực hiện và nghiệm thu kết quả bảo trì.
6 Thực hiện các công việc hỗ trợ sản xuất
Thực hiện các công việc khác do quản lý trực tiếp giao.

 CÔNG VIỆC HÀNG NGÀY:

Stt Giờ Nội dung công việc
1 Đầu giờ sáng +  Xem xét các nội dung phải sửa chữa, bảo trì trong ngày.
+  Kiểm tra việc vận hành tất cả các loại máy móc, thiết bị.
2 Trong giờ +  Tổ chức thực hiện công việc sửa chữa, bảo trì…
+   Nếu xong công việc thì báo cáo quản lý để thực hiện các công việc khác được giao.
+ Thực hiện các công việc hỗ trợ sản xuất
+ Thực hiện các công việc khác do quản lý trực tiếp giao.
3 Cuối giờ chiều +  Kiểm tra việc vận hành tất cả các loại máy móc, thiết bị.
+  Bàn giao các nội dung bảo trì.

Yêu cầu ứng viên

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành cơ khí, điện tử.
  • Được đào tạo vệ sinh, an toàn lao động.
  • Ưu tiên có kinh nghiệm.
  • Cẩn thận, tỉ mỉ, Khả năng chịu đựng áp lực côngviệc.
  • Kỹ năng giải quyết vấn đề, Hiểu biết kỹ thuật.
  • Trung thực, Thân thiện, Nhiệt tình trong công việc.

Quyền lợi

– Lương từ 10 triệu ~12 triệu
– Chế độ nâng lương: Theo hiệu quả công việc
– Chế độ nghỉ ngơi (nghỉ tuần, phép năm, lễ, tết): Theo luật lao động
– Được tham gia BHXH, BHYT
– Có chế độ đào tạo tuỳ theo nhu cầu công việc
– Phúc lợi: Du lịch, nghỉ mát, thưởng

Liên hệ để ứng tuyển: 

Hạn nộp hồ sơ: Đến hết ngày 30/06/2022

Mira Cosmetics xin trân trọng thông báo!

Nhận xét bài viết!

0906 803 308